Już od 1 lipca 2024 roku wchodzą w życie zmiany dotyczące minimalnego wynagrodzenia, które przyniosą wyższe pensje dla wielu pracowników. To jednak dopiero początek – od 1 stycznia 2025 roku planowane są kolejne znaczące podwyżki. Dowiedz się, jak te zmiany wpłyną na Twoje zarobki i co przyniesie przyszłość. Zapraszamy do lektury!
Od 1 lipca 2024 roku wchodzą w życie następne ważne zmiany dotyczące minimalnego wynagrodzenia. Po pierwszej podwyżce, która miała miejsce na początku bieżącego roku, nadszedł czas na kolejne podniesienie płacy minimalnej. Od lipca, minimalne wynagrodzenie wzrośnie z dotychczasowych 4242 zł brutto do 4300 zł brutto. Jest to relatywnie niewielka, ale istotna zmiana, która wpłynie na finanse naprawdę wielu pracowników. Warto pamiętać, że podane kwoty zawsze są kwotami brutto, co oznacza, że trzeba je obniżyć o szeroko pojęte składki ZUS i podatek PIT, aby uzyskać faktyczną kwotę netto. Pracownicy otrzymujący pensję minimalną mogą spodziewać się, że na ich konta trafi kwota netto wynosząca około 3261,53 złotych. W porównaniu do okresu styczeń-czerwiec 2024 roku, jest to wzrost o niespełna 40 złotych. Na tle innych europejskich państw polskie zarobki rosną w dynamicznym tempie, co na pewno napawa optymizmem.
Rząd nie poprzestaje na tegorocznych zmianach i już zapowiada kolejne ciekawe podwyżki płacy minimalnej od 1 stycznia 2025 roku. Proponowane wynagrodzenie minimalne ma wynieść aż 4626 zł brutto, co oznacza wzrost o 326 zł w stosunku do kwoty obowiązującej od 1 lipca 2024 roku. To wzrost o 7,6%, który ma na celu jeszcze wyraźniejsze poprawienie sytuacji finansowej pracowników otrzymujących najmniejsze wynagrodzenie w naszym kraju. Co interesujące, podwyżka ta obejmie ponad 3,1 miliona pracowników w Polsce, którzy w znaczny sposób skorzystają na tych zmianach. Oprócz wzrostu płacy minimalnej, rząd planuje też ewidentne podniesienie minimalnej stawki godzinowej dla określonych umów. Od 1 stycznia następnego roku ma ona wynieść 30,20 zł, co oznacza wzrost o 2,10 zł w stosunku do bieżącej stawki 28,10 zł. Jest to wzrost o 7,5%, który również przyczyni się do polepszenia sytuacji finansowej pracowników. Choć pozornie może on wyglądać mało okazale, to na pewno przyczyni się do poprawy sytuacji materialnej wielu rodzin.
Wzrost płacy minimalnej jest tylko częścią szerszego trendu wzrostu wynagrodzeń w naszym państwie. Według danych podawanych przez specjalistów, przeciętne wynagrodzenie w pierwszym kwartale 2024 roku wyniosło 8147 zł i było wyższe o kilkanaście procent w porównaniu do pierwszych trzech miesięcy 2023 roku. Jednocześnie inflacja w tym okresie wyniosła 2,8%, co wskazuje na dynamiczny realny wzrost wynagrodzeń. Na tle innych krajów Starego Kontynentu Polska pod kątem finansowym rozwija się naprawdę dobrze. Dynamiczny wzrost zarobków sprawia, że sytuacja życiowa wielu osób ulega bardzo szybkiej poprawie.
ul. Profesora Kaliny 156,
63-400 Ostrów Wlkp.
Pn – Pt
8:00 – 15:00
Cookie | Duration | Description |
---|---|---|
cookielawinfo-checkbox-analytics | 11 months | This cookie is set by GDPR Cookie Consent plugin. The cookie is used to store the user consent for the cookies in the category "Analytics". |
cookielawinfo-checkbox-functional | 11 months | The cookie is set by GDPR cookie consent to record the user consent for the cookies in the category "Functional". |
cookielawinfo-checkbox-necessary | 11 months | This cookie is set by GDPR Cookie Consent plugin. The cookies is used to store the user consent for the cookies in the category "Necessary". |
cookielawinfo-checkbox-others | 11 months | This cookie is set by GDPR Cookie Consent plugin. The cookie is used to store the user consent for the cookies in the category "Other. |
cookielawinfo-checkbox-performance | 11 months | This cookie is set by GDPR Cookie Consent plugin. The cookie is used to store the user consent for the cookies in the category "Performance". |
viewed_cookie_policy | 11 months | The cookie is set by the GDPR Cookie Consent plugin and is used to store whether or not user has consented to the use of cookies. It does not store any personal data. |